MERCADO DE TRABALHO E INCLUSÃO DE PESSOAS COM DEFICIÊNCIAS (PCDs): AVANÇOS E RETROCESSOS

Edson Arlindo Silva SILVA, Mariane Afonso Silva Afonso SILVA, Alessandro Carlos da Silva Júnior Carlos SILVA-JÚNIOR, Odilon José de Oliveira Neto José OLIVEIRA-NETO

Resumo


A pesquisa foi realizada objetivando analisar o atual cenário do mercado formal de trabalho para Pessoas Com Deficiência (PCDs), trazendo entendimento sobre avanços e retrocessos quando se trata do processo de inserção de PCDs no mercado formal de trabalho. Adicionalmente, buscou-se compreender as ações governamentais e empresariais associadas a inclusão do trabalho para o público PCD. A metodologia adotada foi a técnica de revisão sistemática crítico-reflexiva, utilizada na literatura nacional e internacional, particularmente quando envolve estudos referentes à empregabilidade de PCDs. Os principais resultados encontrados mostram ainda avanços, do ponto de vista da legislação atual, mas também retrocessos quando se pensa no significativo contingente de (PCDs) fora do mercado formal de trabalho. As considerações finais demonstram a relevância social de estudos de casos com (PCDs), por estimular pesquisas sobre esse tema, provocando debates que visam a melhoria da empregabilidade e condições de PCDs no mercado formal de trabalho.


Palavras-chave


PCDs; Mercado de Trabalho. Legislação; Oportunidades; Inclusão

Texto completo:

PDF

Referências


ABREU, Tatiane Oliveira Santos Pereira. Caminhos Legislativos e Educacionais Inclusivos Percorridos Por Pessoas Com Deficiência No Brasil. SSN 1807-6211 n° 35. Revista Aleph. 2020. Disponível em: https://periodicos.uff.br/revistaleph/article/view/45697/27817. Acesso em: 06 mar. 2023.

ADDABBO, Tindara; KRISHNAKUMAR, Jaya; SARTI, Elena. To what extent does disability discourage from going on the job market? Evidence from Italy. Research in Social Science and Disability, v. 10, p. 79-123, 2017.

ALVES, Ana Paula Ribeiro; SILVA, Nilson Rogério da. Que Contribuiu Para O Meu Ingresso No Mercado De Trabalho? Relatos De Uma Pessoa Com Deficiência Intelectual e de Sua Família. Rev. Educação Ciência e Cultura. 2021. Disponível em https://revistas.unilasalle.edu.br/index.php/Educacao/article/view/7628. Acesso em: 07 mar. 2023.

ALVES, Pedro Paulo Honorato; BEZERRA, Pedro Paulo Honorato Alves; TORRES, Tatiana de Lucena. Inclusão de Trabalhadores com Deficiência: Revisão Integrativa. Psicologia: Teoria e Prática. São Paulo, 2022. Disponível em: https://editorarevistas.mackenzie.br/index.php/ptp/article/view/13655. Acesso: 19 de mai. 2023.

ARAÚJO, Adriana Silvino de; DOURADO, Jakson Luis Galdino Dourado. Transtorno do Espectro Autista (TEA) e a empregabilidade: Entre a formação e a inclusão. Perspectivas em Diálogo v. 09, n. 20, 2022. Disponível em: https://www.researchgate.net/publication/361979982_Transtorno_do_Espectro_Autista_TEA_e_a_empregabilidade_entre_a_formacao_e_a_inclusao Acesso: 19 de mai. 2023.

BERGHS, Maria; DYSON, Simon M. Intersectionality and employment in the United Kingdom: Where are all the Black disabled people? Journal of Disability Studies, 2020. Disponível em: www.tandfonline.com/journals/cdso. Acesso em: 22 fev. 2025.

BORGES, Aline Vieira; LONGEN, Willians Cassiano. Inclusão de pessoas com deficiência no mercado de trabalho e as perspectivas de acessibilidade. Brazilian Journal of Health Review.2019. Disponível em: https://www.proceedings.blucher.com.br/article-details/a-acessibilidade-nas-empresas-percepes-sobre-a-incluso-de-pessoas-com-deficincia-no-mercado-de-trabalho-25812 Acesso em: 09 mar. 2023.

BORGES, Neuza Cardoso; PINTO, Paula Campos. (Re)Inserção Profissional de Pessoas com Deficiência: Perceções das Medidas Contrato Emprego Inserção e Contrato Emprego Inserção+ por Beneficiários e Promotores. Revista Lusófona de Estudos Culturais Vol. 8, N.º 2, 2021. Disponível em: https://rlec.pt/index.php/rlec/article/view/3532 Acesso: 22 de mai. 2023.

BRASIL. Lei n° 13.146/15. Estatuto da Pessoa com Deficiência. Disponível em: https://www.planalto.gov.br/ccivil_03/_ato2015-2018/2015/lei/l13146.htm. Acesso em: 05 mar. 2023.

CHAVARRIA, Rosa Espada; VEJA, Miriam Diaz; MONTESINO, Rayco H. González. Open Innovation for an Inclusive Labor Market for University Students with Disabilities. J. Open Innov. Technol. Mark. Complex. Volume 7, Edição 4, 2021. Disponível em: https://www.sciencedirect.com/science/article/pii/S2199853122001573 Acesso: 28 de mai. 2023.

DU, H.; WEI, L.; BROWN, M. A.; WANG, Y.; SHI, Z. A bibliometric analysis of recente energy efficiency literatures: an expanding and shifting focus. Energy Efficiency, v. 6, n. 1,p. 177-190, 2013.

DUTRA, Fabiana Caetano Martins; PAZ, Isadora Teixeira Mendes; CALCALCANTI, Alessandra; ARAMAKI, Alberto Luiz; KOSOKI, Edinara. Oportunidades no mercado de trabalho: análise das vagas de emprego disponíveis para pessoas com deficiência. Cadernos Brasileiros de Terapia Ocupacional. 2020. Disponível em: https://doi.org/10.4322/2526- 8910.ctoAO1724 Acesso: 22 de mai. 2023.

EFMOV, Ilona; LENGEN, Julia C.; KORDSMEYER, Ann Christin; HARTH, Volker; MACHE, Stefanie. Capturing and analysing the working conditions of employees with disabilities in German social frms using focus groups. Efmov et al. BMC Public Health, 2022.Disponível em: https://bmcpublichealth.biomedcentral.com/articles/10.1186/s12889-022-12689-w Acesso: 04 de jun. 2023.

HASHIZUME, Cristina Miyuki. "MEC-Brasil, Decreto 10.502. Política Nacional De Educação Especial: Equitativa, Inclusiva e com Aprendizado ao Longo da Vida. Revista Científica. 2020. Disponível em: https://periodicos.uninove.br/eccos/article/view/18627

Acesso em: 06 mar. 2023.

HUMPAGE, Louise. Models of disability, work and welfare in Australia. Social Policy & Administration, v. 41, n. 3, p. 67-89, jun. 2007. Journal Compilation Blackwell Publishing Ltd, Garsington Road, Oxford OXDQ, UK and Main Street, Malden, MA, USA.

IBGE. Instituto Brasileiro De Geografia E Estatística. Um em cada quatro idosos tinha algum tipo de deficiência em 2019. 2019. Disponível em: .(https://agenciadenoticias.ibge.gov.br/agencia-noticias/2012-agencia-de-noticias/noticias/31447-um-em-cadaquatro-idosos-tinha-algum-tipo-de-deficiencia-em-2019). Acesso em: 28 mar. 2023.

JETHA, Arif; GINIS, Kathleen A. Martin; IBRAHIM, Selahadin; GIGNAC,Monique A. M. The working disadvantaged: the role of age, job tenure and disability in precarious work. BMC Public Health, 2020. Disponível em: https://pubmed.ncbi.nlm.nih.gov/33302930/ Acesso: 15 de jun. 2023.

JEON, Boyoung; KOO, Heejo, LEE, Hye Jae; HAN, Euna Han. Efect of the age of visual impairment onset on employment outcomes in South Korea: analysis of the national survey on persons with disabilities data. BMC Public Health, 2022. Disponível em: https://bmcpublichealth.biomedcentral.com/articles/10.1186/s12889-022-13747-z Acesso: 06 de jun. 2023.

KEATING, Byron W.; KERAMAT,. ,Syed Afroz; WALLER ,Iain; HASMI, Rubayyat. Job satisfaction dynamics: how do they impact employment mode choice for people with a disability? Science Direct, Volume 8, Edição 10, 2022 . Disponível em: https://www.sciencedirect.com/science/article/pii/S2405844022023647 Acesso: 27 de mai. 2023.

KUZNETSOVA, Yuliya; BENTO, João Paulo Cerdeira. Workplace Adaptations Promoting the Inclusion of Persons with Disabilities in Mainstream Employment: A Case-Study on Employers’ Responses in Norway. Social Inclusion, 2018, https://www.cogitatiopress.com/socialinclusion/article/view/1332 Acesso: 17 de jun. 2023.

LATIF, Faten Nouf; QNDERSSON, Katarina; MARSTROM, Urban. Cherry Picking Disability Rights? Swedish Disability Policy on Employment, Health and Participation. Nordic journal of working life. 2020. Disponível em: https://tidsskrift.dk/njwls/article/view/121844/169313. Acesso: 30 de mai. 2023.

MAGALHÃES, Bianca Silva; SILVA, Laíse Do Nascimento, BARROSO, Elane dos Santos Silva; OLIVEIRA, Marcos Antônio Cavalcante de; TEIXEIRA. Empregabilidade de Pessoas Com Deficiência: Um Estudo a Partir da Percepção dos Profissionais de Recursos Humanos. Revista Gestão e Organizações, v. 07, n. 04, 2022. Disponível em: https://www.researchgate.net/publication/366716005_Empregabilidade_de_pessoas_com_deficiencia_um_estudo_a_partir_da_percepcao_dos_profissionais_de_recursos_humanos Acesso: 20 de mai. 2023.

MAGHFIRAH, Aisyah Zahra; MUHANA, Alif Saisa; SANDATIKA, Nevin. Realizing a Disability Workforce to be Ready to Compete in Job Market. In: PROCEEDINGS OF INTERNATIONAL CONFERENCE ON MANPOWER AND SUSTAINABLE DEVELOPMENT (IMSIDE), 2022.

NE'EMAN, Ari; MAESTAS, Nicole. How has COVID-19 impacted disability employment? Disability and Health JournaL, 2023. Diponível em: https://www.nber.org/papers/w30640 Acesso: 21 dez. 2023.

NOTA, Laura; SANTILLI, Sara; GINEVRA, Maria C.; SORESI, Salvatore. Employer attitudes towards the work inclusion of people with disability. JARID – Journal of Applied Research in Intellectual Disabilities, v. 27, n. 6, p. 511-520, nov. 2014.

NOTA, Laura; SORESI, Salvatore. Vocational guidance for persons with intellectual disability. In: IRIS Catalogo Ricerca UNIPD. Padova University Press, 2004.

OLNEY, Sue; DEVINE, Alexandra; KARANIKOLAS, Pan; DIMOV, Stefanie; MALBON, Jennifer; KATSIKIS, Georgia. Disability and work in a health and economic crisis: Mitigating the risk of long‐term labour market exclusion for Australians with disability through policy coordination. Aust J Publ First Admin, v. 81, p. 163-180, 2022. Institute of Public Administration Australian. Publicado em: 23 jun. 2021. Disponível em: https://doi.org/10.1111/1467-8500.12500. Acesso em: 26 fev. 2025.

OMAR, Muhd Khaizer; CHE MAT, Hanizan; PUAD, Mohd Hazwan Mohd; YAAKUB, Mohamad. Can we get a job? Employability skills acquisition during educational experience of student with disability. International Journal of Social Science Research, v. 4, n. 1, p. 115-123, 2022. Disponível em: . Acesso em: 26 fev. 2025.

ONU. Organização das Nações Unidas. Inclusão Social e os Direitos das Pessoas com Deficiência no Brasil: Uma agenda de desenvolvimento pós 2015. 2013. Disponível em: RETURN FAX: (55-61) 3038-9209 (un.org). Acesso em: 02 abri. 2023.

PAGA´N-RODRI´GUEZ, Ricardo. Disability, training and job satisfaction. Springer Science+Business Media Dordrecht, 2014.

SCHWARZ, Andreia; HABER, Jaques. Mercado de trabalho para pessoas com deficiência. Instituto Ethos. 2015. Disponível em: https://www.ethos.org.br/cedoc/ethos-direitos-humanos_mercado-de-trabalho-para-pessoas-com-deficiencia/. Acesso em: 02 out. 2023.

SILVA, Wellington Nunes. Melhorias no processo de inclusão do deficiente físico no contexto de trabalho. 2019. Trabalho de Conclusão de Curso (Especialização em Engenharia de Segurança do Trabalho) - Universidade Tecnológica Federal do Paraná, Curitiba, 2019. Disponível em: https://repositorio.utfpr.edu.br/jspui/handle/1/17525 Acesso em: 29 mar. 2023.

SIQUEIRA, Dirceu Pereira; SANTOS, Marcel Ferreira dos; Auxílio Inclusão à Luz da Dignidade das Pessoas Humanas Benefício de Prestação Continuada à Pessoa com Deficiência e a Lei 14.176/2021. Revista Jurídica. Disponível em: https://periodicos.unicesumar.edu.br/index.php/revjuridica/article/view/10695. Acesso em: 15 mar. 2023.

SOARES, Jadir; SUSSAI, Maira Crove; SENTO, Isadora Viana. Discriminação salarial de trabalhadores(as) com deficiência no Brasil: uma análise interseccional por gênero e raça/cor. Revista de Ciências Sociais, 2022. Disponível em: Vista do Discriminação salarial de trabalhadores(as) com deficiência no Brasil (pucrs.br) Acesso: 19 de mai. 2023.

TUDORACHE, Loredana Adriana; TUTUNEA, Ruxandra Folostina Junona; SIMA, Horatiu. Disability as a risk factor on the access to labor market. Review of Applied Socio-Economic Research, v. 5, n. 1, p. 130, 2013.

VIOLANTE, Rômulo Rodrigues; LEITE, Lúcia Pereira. Employment of people with disability: an analysis of social inclusion in the job market in the city of Bauru, SP. Cadernos de Psicologia Social do Trabalho, v. 14, n. 1, p. 73-91, 2011.

VORNHOLT, Katharina et al. Disability and employment: overview and highlights. European Journal of Work and Organizational Psychology, v. 27, n. 1, p. 40–55, 2018.




DOI: https://doi.org/10.13059/racef.v16i2.1291

Apontamentos

  • Não há apontamentos.


Direitos autorais 2025 Revista de Administração, Contabilidade e Economia da Fundace

Licença Creative Commons
Esta obra está licenciada sob uma licença Creative Commons Atribuição - Não comercial - Sem derivações 4.0 Internacional.

ISSN: 2178-7638